上海人力资源公司注册条件有哪些?市面上最缺的就是人才，企业找不到不到优秀的人才，就会找优秀的人力资源公司合作，本期就来说说，开办一个人力资源公司需要具备什么条件。
 

　　注册人力资源公司需要到市人社局办理《人才中介服务许可证》，拿到前置审批手续后，才可办理工商营业执照，不涉及人才中介服务的，不需要提前办理资质。
 

　　人力资源公司经营范围参考示例如下：
 

　　1、人力资源招聘，劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。。

　　2、人才招聘、人力资源培训。

　　4、职业介绍(凭许可证经营)、会展策划、企业咨询。

　　5、人才招聘、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣。

　　6、人才、职业供求信息的收集、整理、储存、发布;为求职者介绍用人单位;为用人单位和居民家庭推荐求职者;从事互联网人力资源信息服务和组织各类招聘洽谈会;人事代理(人才劳务派遣)服务;人才职业培训和测评;求职指导与人力资源管理咨询服务。。

　　7、职业介绍;劳务派遣;广告设计、制作、发布、代理。

　　8、劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。

　　9、人力资源招聘、咨询、培训、猎头、劳务派遣、人事外包、信息咨询业务。

　　10、人力资源信息咨询服务、教育信息咨询服务、人才信息咨询服务、就业信息咨询服务、旅游信息咨询服务、商务信息咨询服务、企业事务咨询、企业管理咨询;旅游景点开发。
 

　　本期关于上海人力资源公司注册条件的介绍就到这里，还想要了解其他条件的，欢迎前来上海誉胜咨询，誉胜能够为你提供一站式的人力资源公司注册服务。